Analista de Seleccion de Personal
Programa Nacional Cuna Mas
Requisitos
Estudios
- Bachiller en administración o ingeniería industrial o psicología o derecho o afines por la formacion
Experiencia
- 02 años de experiencia en el sector publico y/o privado, 01 año realizando funciones relacionadas con procesos de selección de personal CAS en el sector publico
Cursos o especialización
- Cursos y/o capacitacion en recursos humanos y/o selección de personal y/o gestion publica, como mínimo 40 horas, ultimos 05 años
Conocimientos
- Procedimientos en selección de personal CAS y legislacion laboral del regimen del decreto legislativo n° 1057, conocimiento de ofimatica basico (procesador de texto, hojas de calculo, programas de presentaciones)
Habilidades
- Planificación, comunicación oral, análisis, control
¿Qué tipo de contrato es?
Contrato CAS. Es el contrato más común en el Estado (Decreto Legislativo 1057). Tiene sueldo fijo, vacaciones, seguro de salud y aportes a pensión.
Modalidad según SERVIR: D.leg 1057 - determinado (necesidad transitoria)-339
¿Cómo postular?
- Entra a las bases oficiales de la convocatoria. Ahí están los pasos exactos, el cronograma y los formatos que pide la entidad.
- Revisa que cumples todos los requisitos y ten listos tus documentos (CV documentado, DNI y los anexos que pidan).
- Postula antes del 2 de octubre. Cada entidad tiene su propia forma de recibir postulaciones.
En SERVIR puedes ubicarla con el número de aviso 811870 o la convocatoria D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-339.
¿Conoces a alguien que busca trabajo? Compártele esta convocatoria:
Compartir por WhatsApp Compartir en FacebookInformación tomada del portal oficial de SERVIR el 24 de septiembre. Puede tener cambios: confirma siempre en las bases oficiales. El Chasquito no participa en la selección ni cobra por postular.