Especialista Legal en Recursos Humanos
Organismo de Focalizacion e Informacion Social
Requisitos
Estudios
- Título profesional universitario en derecho
Experiencia
- Experiencia general: 04 años
- Experiencia laboral especifica:
- - Mínimo dos (2) años en materias vinculadas al sistema administrativo de gestión de recursos humanos
- - Mínimo dos (02) años en materias vinculadas al sistema administrativo de gestión de recursos humanos en el nivel mínimo de analista
- - Mínimo uno (01) año
Cursos o especialización
- Diplomado o especializacion en proceso administrativo disciplinario no menor de 90 horas
Conocimientos
- Derecho administrativo, gestion publica, gestion de recursos humanos, derecho laboral, seguridad y salud en el trabajo
Habilidades
- Analisis sintesis dinamismo redaccion
¿Qué tipo de contrato es?
Contrato CAS. Es el contrato más común en el Estado (Decreto Legislativo 1057). Tiene sueldo fijo, vacaciones, seguro de salud y aportes a pensión.
Modalidad según SERVIR: D.leg 1057 - determinado (necesidad transitoria)-20
¿Cómo postular?
- Entra a las bases oficiales de la convocatoria. Ahí están los pasos exactos, el cronograma y los formatos que pide la entidad.
- Revisa que cumples todos los requisitos y ten listos tus documentos (CV documentado, DNI y los anexos que pidan).
- Postula antes del 1 de octubre. Cada entidad tiene su propia forma de recibir postulaciones.
En SERVIR puedes ubicarla con el número de aviso 811123 o la convocatoria D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-20.
¿Conoces a alguien que busca trabajo? Compártele esta convocatoria:
Compartir por WhatsApp Compartir en FacebookInformación tomada del portal oficial de SERVIR el 24 de septiembre. Puede tener cambios: confirma siempre en las bases oficiales. El Chasquito no participa en la selección ni cobra por postular.